我院举行“颐和计划”实施发布及干部培训会

明确使命 坚定信心  全面落实医院发展新战略

——我院举行“颐和计划”实施发布及干部培训会  

     战略发布：树立愿景，明确目标

           

    我院品牌形象系统咨询项目——“颐和计划”系列战略规划报告于近日编制完毕。12月23日，我院举办“颐和计划”实施发布培训会，院长白建林作动员讲话，九鼎医院顾问公司总经理黄中介绍战略规划与实施概要，院党委书记常际平主持会议。院领导班子成员，全体中层干部、护士长及班组长共110余人参加了会议。



    白建林院长作动员讲话

    白院长在动员讲话中指出，战略规划报告的正式发布，标志着“颐和计划”咨询项目取得了可喜的阶段性工作成果，同时也标志着任务更加艰巨的具体实施各项工作的正式启动。对今后一段时期的“颐和计划”实施工作，白院长对全院各科室、支部提出了 “两个加强”的要求，即：加强组织领导，确保“颐和计划”顺利实施；加强学习培训，领会规划内涵提升综合素质。白院长表示，医院领导班子有决心有信心，团结带领全院职工转变观念，携手共进，创新发展，再创佳绩！



黄中总经理解读战略发展规划报告

    黄中总经理解读《颐和计划》实施发布报告。简要概述了报告的编制过程，从医院发展战略规划、项目实施的目标、变革策略、项目行动实施路线、项目实施行动组织及项目整体行动计划等六个方面介绍了“颐和计划”咨询项目工作成果，使大家对系列规划报告的主要内容有了一个比较清楚的认识。



常际平书记主持会议

    常际平书记主持会议。常书记要求全院各科室、支部按照“两个加强”的总体要求，做好“颐和计划”实施的具体落实，务实创新，抓住机遇，开拓进取，加快实施各项规划的步伐，向着中部领先、全国一流的三级老年病特色综合医院奋斗目标迈进！

 



院领导班子成员，全体中层干部、护士长及班组长共110余人参加了会议 

 

热烈研讨：统一思想，坚定信心

 





院领导参加分组讨论

    实施计划发布后，院领导分别参加了各会议小组的分组讨论，大家结合本科室实际畅谈对医院新的发展战略规划的认识，大家一致认为，发展战略规划现实、高远、大气、客观，是我院未来发展的指导性纲领。通过热烈研讨，在加深理解的同时，也更加坚定了大家在医院领导班子的带领下，践行发展战略，实现跨越发展的信心。

干部培训：提高综合素质，提供坚强保障

  

    作为实施《颐和计划》的重要一环，12月24日，院党委邀请国内知名管理学讲师徐浩先生，以《中高层干部管理技能与执行力》为题，对院领导班子成员、全体中层干部及班组长进行专题培训。通过生动活泼，互动性与感染性极强的专题培训，使学员们开阔了眼界、拓展了思维、丰富了理论、提高了技能。这次干部培训的成功举办，走好了“颐和计划”实施的第一步，也为今后各项工作顺利的开展打下了良好的基础。